“在这之前，我研究过贵公司的发展历程。从前年七月份开始......如今‘淑女家’品牌的服装都在益乌加工生产，公司总部搬去魔都、鹏城那样的大城市，完全没有必要。制售分离是个极具优势的战略，‘淑女家’品牌......带动周边的就业岗位之余，还可以省去更多的人力成本。相信要不了多久，丽都本地的部门就会给公司提供更多的便利措施，留住这潜力无限的大集团。”
一直说了将近五分钟，燕如玉才拿起那杯送来了几分钟的美式咖啡喝了一口。
“燕女士觉得，‘淑女家’品牌还有哪些需要完善的地方？”
“质检、售后和推广......”
“年薪30万加绩效奖，外加一套116平住房，任职满一年后有期权奖励，燕女士觉得如何？”
等对方回答完第二个问题，觉得不必再多问的王永仁，开口问起了对方的薪资要求。
就刚才那番话，说出了他不少的规划蓝图。
虽说对方下定论的理由与实际有些偏差，但凭对方没有真正看到仁和工贸的报表，就能提出如此多的设想，足以说明对方的能力。
“可以。”
“燕经理什么时候可以上班？”
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